lundi 14 décembre 2009

Réforme du recrutement et de la mastérisation des enseignants - Rassemblement à Dijon, mardi 15 décembre à 17h30

Après la réforme, à quel enseignant allez-vous confier votre enfant ?

- une formation propre à chaque université, inégale selon les régions ;
- disparition de l’apprentissage du métier d’enseignant ;
- vos enfants seront pris en charge par ces nouveaux enseignants sans expérience

A l'heure où toute les filières doivent proposer des formations professionnalisantes, l'éducation nationale est le seul secteur qui , à partir de 2010, ne formera plus ses enseignants aux réalités professionnelles de leur métier...

Imaginez un nouvel enseignant, bac+5 en biologie, 0h de stage, 0h de formation pour enseigner...
Comment fera-t-il face aux difficultés scolaires ou comportementales de ses élèves?

Que faire ?
Luttons tous ensemble pour le retrait des décrets et pour un autre projet de formation !
Mobilisons-nous le mardi 15 décembre. 
Rassemblement à Dijon, place du Bareuzai à 17h30
Pour une formation des enseignants et une école publique de qualité.


Vous pouvez aussi signer la pétition en ligne:

Pourquoi s’opposer à la réforme du recrutement et de la masterisation des enseignants telle qu’elle est proposée ?

Une formation inégale suivant les régions:
AVANT
Formation à l’échelle nationale assurée par les IUFM.
APRÈS
Formation propre à chaque université avec mise en concurrence.

Nomination dans les établissements de collègues sans formation professionnelle:
AVANT
Formation dans la ou les disciplines enseignées, à la gestion
de la classe, à la connaissance du milieu scolaire et des élèves à
besoins particuliers.
APRÈS
Formation universitaire purement théorique dans une discipline.

Expérience professionnelle réduite et facultative:
AVANT
Durée des stages dans la formation actuelle obligatoires, en
alternance, avec préparation et exploitation :
Professeurs des écoles : 500 h ;
Professeurs des lycées collèges : 340 à 600 h.
APRÈS
216 h de stage, facultatives.

Formation initiale réduite, formation continue en voie de disparition:
AVANT
Une formation continue possible sur le temps de travail.
APRÈS
Disparition programmée de la formation continue des enseignants.

Cette réforme vient s’ajouter à :
- la suppression importante de postes d’enseignants titulaires et de personnels BIATOSS (1 départ en retraite sur 2 non remplacé) ;
- le recrutement hors concours, par l’Agence de remplacement, de vacataires non formés ;
- la suppression de l’aide par des Maîtres Spécialisés (RASED).


Le Conseil local FCPE JJ1,
en soutien à la mobilisation nationale et unitaire « Enseigner, un métier qui s'apprend »